Compromisso com a Saúde Pública
A Secretaria da Saúde de Joinville divulgou, nesta semana, a versão final do Plano Municipal de Saúde para o período de 2026 a 2029. O documento foi apresentado aos gestores da secretaria e já havia recebido a aprovação do Conselho Municipal de Saúde. Este plano é considerado a principal ferramenta de gestão, responsável por definir as intenções e mensurar os resultados que o município pretende alcançar até 2029. Ele se baseia em diretrizes, objetivos, metas e indicadores que servirão para avaliar e acompanhar as ações do Sistema Único de Saúde (SUS) na cidade.
A secretária da Saúde, Daniela França Cavalcante, destacou a importância do plano, afirmando que “este documento reflete o compromisso da gestão municipal em melhorar a saúde da população. É nossa responsabilidade, enquanto gestores, conhecer e ser os guardiões deste plano, pois é nossa função executá-lo. O plano é essencial para a construção do SUS”.
Diretrizes e Metas para 2026-2029
O Plano Municipal de Saúde estabelece iniciativas para os próximos quatro anos, seguindo diretrizes que foram aprovadas pelo Conselho Municipal de Saúde durante a última Conferência Municipal de Saúde, realizada em 2023. Sua elaboração envolveu uma colaboração entre equipes de gestão da Secretaria da Saúde, do Conselho Municipal de Saúde e do Hospital Municipal São José.
O documento apresenta oito diretrizes fundamentais que orientam os objetivos e metas a serem perseguidos para o desenvolvimento da saúde pública em Joinville. Entre as prioridades estão o fortalecimento da Atenção Primária, a universalização do acesso ao serviço de saúde pela população, a promoção da saúde e a prevenção de doenças, a ampliação das ações de saúde digital no SUS, a qualificação da gestão municipal e o aprimoramento das ações de vigilância em saúde.
Acompanhamento e Gestão Estratégica
Para garantir a implementação do Plano Municipal de Saúde, a Secretaria da Saúde conta com uma área dedicada ao planejamento estratégico, além de uma equipe focada na gestão de projetos e indicadores. Essa estrutura é crucial para monitorar e avaliar as ações realizadas. A diretora de Gestão Estratégica da Saúde de Joinville, Aline Berkenbrock, afirmou que “a atuação dos gestores é fundamental para alimentar os dados necessários ao acompanhamento em tempo real do desenvolvimento das nossas ações na saúde”.
Assim, o novo plano busca não apenas atender às demandas imediatas da população, mas também projetar um futuro mais saudável para os joinvilenses. O engajamento de toda a equipe de gestão é visto como um elemento essencial para a transformação e melhoria contínua do sistema de saúde da cidade.
